开发一个APP所需的人员数量取决于多个因素，包括项目规模、功能复杂性、团队经验、技术栈选择以及项目管理方式等。以下是一些关于开发一个APP所需人员的基本指导和考虑因素：
1. 项目规模：一个小型的移动应用可能只需要一个项目经理、设计师、开发人员和测试人员。而一个大型或者复杂的项目可能需要更多的角色，如架构师、数据库管理员、UI/UX设计师（如果需要）、质量保证工程师、运维工程师等。
2. 功能需求：APP的功能越复杂，所需的人手就越多。例如，如果APP需要高级用户身份验证、云同步、机器学习算法、大数据处理等功能，那么就需要更多的开发人员、数据科学家和产品经理。
3. 技术栈：不同的技术栈对开发团队的要求也不同。例如，使用React Native或Flutter这样的跨平台框架可以大大减少开发工作量，但同时也要求开发者掌握相关的技术栈。
4. 项目管理：项目管理能力和资源分配能力也会影响团队的规模。高效的项目管理可以减少沟通成本，提高团队效率。
5. 开发工具和环境：现代的开发工具和环境（如Git, Jenkins, Docker等）可以帮助团队更高效地协作，从而减少对人力的需求。
6. 时间线：项目的时间表也是一个重要因素。如果项目有严格的截止日期，那么可能需要更多时间来确保所有功能都按时完成。
7. 预算：开发一个APP的预算也会影响人员配置。在预算充足的情况下，公司可能会聘请更多的开发人员、设计师和测试人员。
8. 地理位置：如果团队成员分布在不同的地方，远程工作将是一个可行的解决方案。这可能会增加通信和协调的成本，但也可以节省办公空间和设施成本。
9. 外包或自雇：对于较小的项目，可以考虑外包给专业的开发团队或自由职业者。对于较大的项目，可能需要建立一个全职的团队。
综上所述，一个开发一个APP所需的人数可以从一个人到几十人甚至上百人不等。为了确保项目的成功，建议根据实际需求和预算制定详细的项目计划，并合理分配资源。